财务工作会吐槽什么人呢（财务工作会吐槽什么人呢女生）

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1、工作制度却不付加班费现在很多企业招聘一个岗位，每天会有上千甚至上万封的简历，因此也造就了一种企业老板自我骄傲的假象。他们认为，自己是救世主，给你工作你就应该珍惜，不然就会没饭吃。

2、除此之外，职场中的工作压力、加班和工作量过大等问题也是让人想吐槽的事情。

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3、吐槽老板没有长远的规划，公司没有凝聚力，没有团队精神。做事情一片散沙，甚至有可能随时会倒闭。还有就是老板总是让员工加班，但是又不想给加班费。因为公司业绩不好，就开始无脑的让员工无偿加班。

4、在职场中最想吐槽的很多：一，不升职，不加薪。刚刚入职的时候，老板是说的天花乱坠，公司的发展前途多么好，将来会发展的如何还大，加入公司前途不可 *** ，将来是升职又加薪，后来，就没有后来了。

5、工作中有很多地方很想吐槽，比如：公司制度不合理，领导和同事做事欠缺妥当，自己能力不足遇到问题无法解决等等。

6、工作中吐槽的地方有很多哦，比如说入职的时候说要融入团队，然后又一对一开小会，说你太过热情，对同事要收敛点。明明我什么也没干。然后又一对一的开会，说不合群……好难呀，明明跟同事是正常相处的。

能看上去关系很好，这就很不错了，何必一定要知道她们之间有没有什么不和谐呢？肯定会有意见不合的时候，这是规律，但只要相互之间宽容和理解，大家就能维持这种友好的关系。

那是肯定的，三人行必有一人多余，何况你还是新来的，她们都干了那么久，就会觉得自己很了不起会欺负新来的，。如果你不想做那就在别的地方找工作，不过去到别的上班也不一定会好到哪里去。

这种事情要分两方面来说，一，这个人在针对你，人前人后故意做出两套样子；第二，这个人平时就是这样，见了谁都把别人的坏话当作谈资，习惯性添油加醋。

财务管理及会计核算过程中常见弊端的现状及原因(一)会计信息失真会计信息失真问题是财务管理及会计核算过程中比较常见的弊端之一，也是会计舞弊行为形成的事实结果。

财务工作，特别是稍大的公司业务多，工作量大，各类数据报表做的眼瞎，月初年末还要各种疯狂加班。每天还要和业务市场销售等为了张单大动干戈，吃力不讨好，然而工资可能只是和行政前台差不多。

理论水平不高，当前社会会计知识和业务更新换代比较快，缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习，导致了会计基础知识和会计基础工作缺乏，影响来工作水平的提高。

坏处：工作压力：会计工作需要高度的精准性和耐心，工作量大，时间压力较大，会给从业人员带来一定的工作压力。风险责任：会计工作中，对于有意或无意的会计错误，会计师要承担相应的法律责任。

做会计工作的缺点 1)削弱创造力。即便再活泼，从事这行上了5年，也不会再有天马行空的思维了。2)行业薪酬较弱。由于准入门槛太低，什么专业的都来考个CPA，非科班出身也来做财务和会计，行业薪酬普遍偏低。

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