为什么上财税导论那么多（财税要学高数吗）

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1、上海税局上海是国地税不分家，统称为上海市税务局，在国考里招聘，所以你在上海市考里面找不到相关的税务职位信息。

2、在一个机关里面并不是所有的工作人员都是。

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3、近几年国考国家税务局只招应届生，毕业一年的人不是永远没机会。

4、就是因为这种“自以为是”的思想，很多应届生都奔着财政部门去，就会导致报考人数暴增，进面分数就会拉得老高。我当初一起报班培训的小伙伴，市财政部门综合岗位，笔试145分才岗位第三名。

不知是哪一类的公司。如果她老公是老板，她做财务总监是完全正常的。看住老公的钱包。不要说世界五百强，就是中国五千强公司，那也是不可能的。学校才毕业没几年，没有什么经验和资历。

要提高职业胜任力，确保职业不断得到晋升。财务总监要不断拓展视野，适应当代社会对其职务的职能要求；也要不断开拓创新，适应职能要求；还需要不断增强个人沟通与协作能力，借以提升必备的胜任力。

岗位上的差别。一些处于发展起步阶段的企业，所谓的“财务”说白了就是记帐会计，拥有这项技能的“满大街都是”，所以国家干脆于2017年取消了《会计从业资格证》。

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3、因为这种人手法太低级了，就好像说你给我10万，一年后我保证给你15万，至于我拿你的钱去干什么，怎么赚到那么多钱，你都不用管，等着拿说好的15 万就行了。

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