今天分享“公司注销怎么才能要到工资”,希望对大家有所帮助!
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老板把公司注销了欠的工资怎么办?
1、法律分析:公司注销前没有清算劳动者的工资,劳动者可以要求公司股东或者清算组成员承担责任,支付拖欠的工资。拖欠工资也可以向劳动局投诉,劳动局一般在接到投诉之日起5个工作日内依法受理,并于受理之日查处。
2、法律分析:公司注销前没有清算劳动者的工资,劳动者可以要求公司股东或者清算组成员承担责任,支付拖欠的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行工资保障制度。
3、法律分析:可以。公司需要做清算的,先支付拖欠员工的工资,如果没有结清,那可以要求股东承担支付责任,如果没有正常清算可以起诉股东要求赔偿。
公司注销了工资没拿到怎么办
1、公司注销了工资没拿到的处理方法如下:与公司协商:可以尝试与公司协商解决,了解公司注销的原因,并要求公司尽快支付欠薪。可以尝试通过沟通和协商解决问题。
2、法律分析:企业注销后拖欠工资可以采取以下方式来索要:(一)沟通协商解决;(二)协商失败,拿起法律武器维护合法权益。但企业注销登记后,法人资格终止,诉讼主体资格也随之不存在,不能再成为民事诉讼的当事人。
3、职工对清单记载有异议的,可以要求管理人更正;管理人不予更正的,职工可以向人民法院提起诉讼。
4、法律分析:公司注销前没有清算劳动者的工资,劳动者可以要求公司股东或者清算组成员承担责任,支付拖欠的工资。拖欠工资也可以向劳动局投诉,劳动局一般在接到投诉之日起5个工作日内依法受理,并于受理之日查处。
公司注销工资没发怎么办
法律分析:企业注销后拖欠工资可以采取以下方式来索要:(一)沟通协商解决;(二)协商失败,拿起法律武器维护合法权益。但企业注销登记后,法人资格终止,诉讼主体资格也随之不存在,不能再成为民事诉讼的当事人。
公司注销了工资没拿到的处理方法如下:与公司协商:可以尝试与公司协商解决,了解公司注销的原因,并要求公司尽快支付欠薪。可以尝试通过沟通和协商解决问题。
职工对清单记载有异议的,可以要求管理人更正;管理人不予更正的,职工可以向人民法院提起诉讼。
法律分析:公司注销前没有清算劳动者的工资,劳动者可以要求公司股东或者清算组成员承担责任,支付拖欠的工资。拖欠工资也可以向劳动局投诉,劳动局一般在接到投诉之日起5个工作日内依法受理,并于受理之日查处。
法律分析:公司注销前没有清算劳动者的工资,劳动者可以要求公司股东或者清算组成员承担责任,支付拖欠的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行工资保障制度。
公司倒闭了工资不发的处理方式是:向当地劳动保障监察机构投诉举报;向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;通过诉讼途径解决。
公司注销了拖欠的工资还能追回吗
法律分析:可以。公司需要做清算的,先支付拖欠员工的工资,如果没有结清,那可以要求股东承担支付责任,如果没有正常清算可以起诉股东要求赔偿。
法律分析:可以,公司注销了,员工的工资都还是要发的。按照法律规定,工资按月发放。
只要是拖欠工资就可以去申请劳动仲裁。用人单位拖欠劳动者工资侵害了劳动者的合法权利。法律依据:《工资支付暂行规定》第十四条 用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。
法律分析:可以。公司注销流程一般需要六个月,具体时长由实际情况决定。公司注销应当依法完成清算程序,制作清算报告,报送公司登记机关,并提交注销登记申请书,《企业法人营业执照》等文件申请注销公司登记,公告公司终止。
可以要回拖欠工资,公司需要做清算的,先支付拖欠员工的工资,如果没有结清,那可以要求股东承担支付责任,如果没有正常清算可以起诉股东要求赔偿。
法律分析:如果欠款的公司注销了,可以向公司的股东追讨,股权股东信息也可以向工商部门查询。清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后,应当制定清算方案,并报股东会、股东大会或者人民法院确认。
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