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公司注册:浅析如何注册猎头公司
1、有健全可行的工作章程,制度;有独立承担民事责任的能力;相关法律、法规规定及其他条件。
2、猎头公司的经营范围有人力资源招聘,劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。注册公司时需向工商部门提交公司章程,公司章程里面明确了公司名称、经营范围、股东出资比例、注册资金、股东、董事、监事的权利和义务等内容。
3、注册公司 到工商局领取公司设立登记的各种表格,包括设立登记申请表、股东(发起人)、董事经理监理情况、法人代表登记表、指定代表或委托代理人登记表。
猎头公司需要什么资质
1、公司经营猎头是需要满足一定条件的,一般来说猎头公司必须具备《工商营业执照》和《税务登记证》,除了需要具备以上“两证”外,还必须要有《人力资源许可证》。
2、特别说明:经营范围中涉及人力资源招聘,劳务派遣、猎头派遣、劳务外包等人才中介的,需要到市人社局办理《人才中介许可证》,拿到前置审批手续后,才可办理工商营业执照。一般不涉及人才中介的,不需要提前办理资质。
3、人力资源招聘,劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。
如何注册猎头公司?
1、猎头公司必须持有工商营业执照和税务登记证。除了上述两个证书外,还需要人力资源许可证。猎头公司必须申请人力资源许可证,并在公司经营范围内增加供需信息采集、整理、存储、发布和咨询、人才推荐、招聘等项目。
2、人才招聘、人力资源培训(运营范围、有效期与运营答应证核发分歧);人才交流;人才培训;人才派遣;人才信息咨询及猎头的业务。(凭答应证在核定期限内运营);职业引见(凭答应证运营)、会展、企业咨询。
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4、人才招聘、人力资源培训(经营范围、有效期与经营许可证核发一致)。人才交流;人才培训;人才派遣;人才信息咨询及猎头的业务。(凭许可证在核定期限内经营)。职业介绍(凭许可证经营)、会展策划、企业咨询。
5、注册公司 到工商局领取公司设立登记的各种表格,包括设立登记申请表、股东(发起人)、董事经理监理情况、法人代表登记表、指定代表或委托代理人登记表。
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