本篇文章给大家谈谈如何计算个人所得税案例，以及如何计算个人所得税案例分析题对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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年度应纳税所得额个税计算
1、年度个人所得税的计算方法是先计算个人的全年总收入，然后减去免税额和可抵扣的支出，得到应纳税所得额，最后根据税率表计算出应缴纳的税款。
2、法律主观：个人所得税的应纳税额=应纳税所得额×适用税率-减免税额-抵免税额。以工资为例，应纳税所得额为每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除等扣除后的余额。而税率为3%至45%的超额累进税率。
3、个人应缴纳的个人所得税=应纳税所得额×税率%(分级计算税率)。
4、《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算：（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
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5、计算方法如下：应纳税额=（累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额。
6、个人所得税怎么计算应纳税所得额的计算：（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
个人所得税计算例子
法律主观：个人所得税计算的方法是怎样的应纳税所得额=月度收入-5元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。
个人应缴纳的个人所得税=应纳税所得额×税率%(分级计算税率)。
个人综合所得应纳税额=（收入额－6万元－专项扣除－专项附加扣除－其他扣除）×税率－速算扣除数，收入额=工资薪金所得+劳务报酬所得×80%特许权使用费所得×80%稿酬所得×80%×70%。
举个例子：应交个人所得税=(工资5800元-个人交五险—金金额1044元-个人所得税扣除额5元)*税率3%-速算扣除数0元。
年终一次性奖金个税怎么算
1、年终奖个人所得税计算方式：发放年终奖的当月工资高于5元时，年终奖扣税方式为：年终奖*税率-速算扣除数，税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。
2、当月工资低于3500元时，年终奖个人所得税=(年终奖-(3500-月工资))乘税率得扣除数，税率是按年终奖-(3500-月工资)除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。不为一次性奖金，应该合并到当月工资额中按照工资、薪金计算。
3、第三步，单独计算纳税。计算公式为：应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数。
4、一步，计算全月应纳税所得额。以全年一次性奖金除以十二个月，计算出全月应纳税所得额。第二步，确定适用税率。对应按月换算后的综合所得所得税率表，确定适用税率和速算扣除数。第三步，计算应纳个人所得税额。
5、年终奖个税的计算公式：应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数。
劳务报酬个人所得税是怎样计算的?
1、劳务报酬的个人所得税的计算方法：个人所得税是收入额乘以百分之三至百分之四十五的超额累进税率，而收入额是劳务报酬的收入减除百分之二十的费用后的余额。
2、含税劳务报酬所得不超过4元的，应纳税所得额=含税劳务报酬所得-800；2含税劳务报酬所得超过4元的，应纳税所得额等于含税劳务报酬所得乘以(1-20%)。
3、劳务报酬按次计算，800以下免税，800-4元扣除800后20%计算，4元以后扣除20%后再按照20%税率计算。每次收入在4元以上的：应纳税额=每次收入额*(1-20%)*20%。
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