今天我和大家分析一下“个体户不给缴纳社保怎么办”，期待对大家有一些帮助！
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个体户未给员工购买社保员工发生工伤怎么办
1、遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
2、法律主观：员工受工伤而用人单位没有为员工买社保的，由单位支付全部工伤赔偿。先申请工伤认定，认定为工伤后，做劳动能力鉴定，再根据伤残等级计算赔偿金额。
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3、没交社保，员工工伤赔偿由用人单位全部承担。建议按流程先 申请工伤认定 ，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。
4、未购买社保，违反了《劳动法》第七十二条、《劳动合同法》第十七条第七款的规定，侵害了劳动者的合法权益，应予补缴。
5、个体户也是具备用工主体资格，如果为个体户打工期间受伤，则属于工伤，可向当地劳动局申请工伤认定，享受工伤待遇如果个体户为员工上了社保，则有关待遇是由社保中心支付。
6、第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
个体户没给员工买社保怎么办
员工可以解除劳动合同并要求经济补偿金；员工可以要求赔偿社会保险待遇损失；员工可以投诉至劳动监察部门，要求补缴保险。
用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。同时劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益，也可以向税务机关负责社会保险征收的部门投诉。
个体户不给员工交社保后果如下：（1）劳动者解除劳动合同并要求经济补偿金；（2）赔偿劳动者社会保险待遇损失；（3）被行政机关处罚；（4）具体情况根据当地的相关法律机构为准。
个体工商户注销营业执照，未给劳动者交纳社保，劳动者要求赔偿方法如下。以未买社保的理由提出离职，要求单位支付你做一年补偿一个月工资的经济补偿金。
个体户不交社保，员工可以申请劳动仲裁。根据社会保险征缴的相关法规规定，个体工商户必须为雇工办理养老保险和医疗保险。
劳动监察 部门表示，个体户不给雇工办理 社保 也会受到处罚，拒不参保、情节严重的将被处以一万元的罚款。
个体户不给员工交社保什么后果
个体户不给员工交社保什么后果个体户不给员工交社保后果如下：（1）劳动者解除劳动合同并要求经济补偿金；（2）赔偿劳动者社会保险待遇损失；（3）被行政机关处罚；（4）具体情况根据当地的相关法律机构为准。
个体户不给员工交社保什么后果 个体户不给员工交社保后果如下：（1）劳动者解除劳动合同并要求经济补偿金；（2）赔偿劳动者社会保险待遇损失；（3）被行政机关处罚；（4）具体情况根据当地的相关法律机构为准。
劳动监察部门表示，个体户不给雇工办理社保也会受到处罚，拒不参保、情节严重的将被处以一万元的罚款。
个体工商户不交社保的后果如下：无法享受养老保险和医疗保险；在部分城市无法买房无法办理入户。
缴纳社会保险费。个体工商户它属于用人单位。如果招聘员工的话，要签订劳动合同，因此不交是违法的所以违法。劳动监察部门规定，个体户不给雇工办理社保也受到处罚，拒不参保、情严严重的将被处以一万元的罚款。
个体工商户如果有招聘员工的，双方建立的是劳动关系，经营者应该为员工购买社会保险，这是强制规定的。
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