个体户注销怎么仲裁（个体工商户注销后如何列被告）

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1、要求公司赔双倍的工资，补缴未交的保险。根据劳动合同法第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

2、赔偿金的计算年限自用工之日起计算。即可获得20个月工资的赔偿金。

3、公司没签劳动合同，也没有买社保，可以要求签劳动合同，补缴工作期间的所有社保，离职可要求公司给您经济补偿金。

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4、针对问题回答如下：完全可以书面提出离职，并在离职书上写明离职的原因是不缴纳社保和签订劳动合同。其依据就是劳动法。并注意，如果有需要交接的工作，一定要交接好，尽量不要留下把柄给公司。

1、个体工商户注销的，如果有劳动争议未解决的，劳动者可以和经营者协商，协商不成可以申请劳动仲裁。如果需要法律方面的帮助，读者可以进行咨询。

2、法律分析：有字号的个体工商户在诉讼中应当以其登记的业主为原告，注明系某字号的业主，但在劳动争议案件中则应当以字号为当事人，同时列明业主。

3、在诉讼中，个体工商户以营业执照上登记的业主为当事人。有字号的，应在法律文书中注明登记的字号。营业执照上登记的业主与实际经营者不一致的，以业主和实际经营者为共同诉讼人。

4、个体工商户注销后的诉讼主体资格是个体户户主承担，在诉讼中，个体工商户以营业执照上登记的经营者为当事人。有字号的个体户，以营业执照上登记的字号为当事人，应同时注明该字号经营者的基本信息。

5、营业执照注销只是表明其自注销之日起丧失了经营资格，在营业执照注销前该个体工商户应当承担的劳动用工违法责任并不会消失，仍应由这个自然人承担。劳动仲裁需要裁决的是劳动争议问题，既然责任主体存在，被申请人就是明确的。

个体工商户产生的劳动争议，由经营者承担，即使营业执照注销，民事责任依然存在，可以起诉经营者。公司法人注销时主体资格消灭，自此，不能再以该公司名义进行任何民事活动，亦不具有诉讼主体资格。

个体工商户劳动仲裁不受理，可以要求该仲裁委出具书面的不予受理通知书，去法院起诉该用人单位。仲裁是指将争议提交给争议之外中立的第三方，由其对当事人的纠纷居中调解，并作出裁断的行为。

综上所述，我们可以知道，在劳动仲裁申请不受理时，劳动者可以按照仲裁不予受理通知书说明的不予受理原因向人民法院起诉。

劳动仲裁不受理怎么办劳动仲裁不受理，对仲裁不受理不服的，可以向法院起诉。根据《劳动争议调解仲裁法》第五条，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解。

欠薪如果法院不受理的话，先找当地劳动仲裁。

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